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#138 Persönlichkeitsentwicklung trifft Zukunftsforschung – 3 Erfolgsgeschichten

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Hallo liebe Zukunftsmacher!

In der heutigen Folge begrüße ich ein Power-Trio: Monika, Elke und Tanja sind drei Frauen, die ich ein Jahr lang in meinem Mentoring-Programm intensiv auf dem Weg zu ihrem Zukunfts-Ich begleiten durfte.
Alle drei sind echte Macherinnen! Dr. Elke Duwenig ist Wissenschaftlerin und Expertin für Biotechnologie. Monika Herrmann ist selbst Zukunftsforscherin und Impulsgeberin für Innovations- und Changeprozesse. Tanja Boss ist Unternehmerin und hat als Beraterin sowie Projektleiterin zahlreiche Retail- und Marketingkonzepte für namhafte Händler und Marken entwickelt.
Und alle stellten sich eine Frage: Wie kann ich meine Zukunft weiter gestalten? Antworten fanden sie (und darauf bin ich sehr stolz) in meinem Mentoring-Programm. Und diese Erfahrungen möchten sie mit euch teilen!
In dieser Folge erfährst du:

  • was Zukunftsforschung mit Persönlichkeitsentwicklung zu tun hat,
  • warum sich bereits erfolgreiche Frauen wie Monika, Elke und Tanja für das Mentoring-Programm entschieden haben,
  • wie sie die erlernten Methoden in ihr privates und berufliches Umfeld übertragen haben,
  • was sich durch das Mentoring für sie verändert hat.

Die Zukunft kommt – und jeder von uns kann sie gestalten!

Du interessierst dich für das Mentoring-Programm? Dann buche Dir hier ein Beratungsgespräch und sichere Dir den exklusiven Rabatt für alle Podcasthörer*innen: https://janszky.de/zukunfts-ich/call/

2b AHEAD Zukunftskongress 2023 – Sichere Dir jetzt Dein Ticket: https://zukunftskongress.2bahead.com/

Du willst wissen, wie Du im Jahr 2030 leben, lieben und arbeiten wirst? Dann schau in mein Buch „2030 – Dein Weg zum Zukunfts-ICH“: https://2030.janszky.de/

Zu den LinkedIn-Profilen von:

Dr. Elke Duwenig: https://www.linkedin.com/in/elke-duwenig-0984917/

Tanja Boss: https://www.linkedin.com/in/tanja-boss-inspiriert-31bb303

Monika Herrmann: https://www.linkedin.com/in/monika-herrmann/

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Alle drei sind echte Macherinnen! Dr. Elke Duwenig ist Wissenschaftlerin und Expertin für Biotechnologie. Monika Herrmann ist selbst Zukunftsforscherin und Impulsgeberin für Innovations- und Changeprozesse. Tanja Boss ist Unternehmerin und hat als Beraterin sowie Projektleiterin zahlreiche Retail- und Marketingkonzepte für namhafte Händler und Marken entwickelt.
Und alle stellten sich eine Frage: Wie kann ich meine Zukunft weiter gestalten? Antworten fanden sie (und darauf bin ich sehr stolz) in meinem Mentoring-Programm. Und diese Erfahrungen möchten sie mit euch teilen!
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  • warum sich bereits erfolgreiche Frauen wie Monika, Elke und Tanja für das Mentoring-Programm entschieden haben,
  • wie sie die erlernten Methoden in ihr privates und berufliches Umfeld übertragen haben,
  • was sich durch das Mentoring für sie verändert hat.

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